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Kaiyun官方网站登录入口新学期工作部署会

发布时间:2026-09-10 来源:宣传部 作者:文字、摄影/郎宇

9月9日上午,我校在明向校区学生活动中心召开新学期工作部署会,深入分析学校事业发展新形势,统一思想、明确目标、压实责任,对新学期各项重点工作进行全面安排部署。全体在校校领导、全校科级以上干部、民主党派主要负责人参加会议。会议由校党委副书记、副校长肖连团主持。

校党委常委、副校长王志华围绕校园安全工作作出部署。他强调,要针对新生集中报到,校园重大活动等重点时段,全面开展消防安全、用电安全、食品卫生、实验室安全、校园安防、交通秩序六大关键领域隐患排查整治“回头看”。重点推进智慧实验室综合管理平台上线、化学品申购云商城与财务系统对接、安全教育纳入课程体系三项实验室专项整治。严格校门管控,抓实军训安全、学生心理健康疏导和反诈教育,分阶段推进校园电动自行车规范管理,坚决守住不发生重大安全事故的底线。

校党委常委、省纪委监委驻校纪检监察组组长李晓谦就新学期廉洁纪律提出要求。他指出,今年是换届之年,学校第四次党代会筹备工作正在推进,各级党组织要坚决扛牢主体责任,严格落实换届纪律“十个严禁”等有关要求。他通报了近期全国高校领域反腐典型案例,强调要摒弃“高校特殊论”“专家特殊论”错误思想,警惕“百亿工程”资金使用中的廉洁风险。学校将聚焦基建工程、招投标、采购、后勤管理、科研经费、师德师风等7个重点领域开展腐败专项整治,工作持续至2026年底,筑牢廉洁办学防线。

校长孙宏斌围绕七个方面对新学期重点工作进行部署。他指出,学校要扎实推进第三轮“双一流”建设,锚定“开放式研究型一流大学”发展定位,落实新导向、新布局、新评价、新变革“四个新”要求,夯实基础学科建设,持续提升学科核心竞争力。要强化科研与团队建设,聚焦交叉融合发展方向,聚力打造凝聚力强、协同高效的科研创新团队,压实团队建设考核机制,全力推动科研事业提质增量。要提速重大发展平台建设,统筹推进卓越工程师学院、省级高等研究院、重点实验室等各类高端平台提质升级,优化学位点申报工作机制,夯实学校高层次人才培养和科研创新载体。要持续深化开放式办学格局,强化对外交流对接,加大“跑五”行动和挂职选派力度,积极争取各类优质资源,健全开放式办学考核评价体系,倒逼办学开放度、国际化水平全面提升。要纵深推进综合改革,聚焦学科专业建设、数字化赋能办学、人事绩效体系等重点领域深化改革攻坚,持续优化教职工薪酬保障体系,健全长效激励机制。要聚力重点工程建设,紧盯重大发展工程推进节奏,细化工作调度机制,压实工作责任,全力推动重点工程落地见效、提质增效。要优化校园服务与民生保障,稳步推进智慧校园数字化建设,精细做好新生入学各项服务保障,引入专业力量细化校园食品安全管控,全方位提升师生校园生活品质。

校党委书记沈兴全在讲话中充分肯定了学校暑期以来各项工作取得的阶段性优异成绩,各项核心办学指标均实现稳步提升,事业发展呈现良好向上态势。他结合学校发展大局,对全校下一阶段工作提出总体要求。他强调,全体师生要厚植家国情怀和学校情怀发展情怀,号召全校师生立足国家战略、贴合地方发展、心系学校建设,凝聚同心同向、共谋发展的强大合力。要树立争先导向,锚定一流发展目标,各项工作对标先进、争创一流,以全方位的争先创优汇聚学校高质量发展的强劲动能。要深化改革赋能,坚持以全方位、深层次改革破解发展难题,激活内生发展活力,释放事业发展潜力。要优化人才师资建设,完善人力资源配置机制,优化岗位设置与人员管理模式,充分挖掘每一位教职员工的干事潜能,打造精干高效、适配一流大学建设的师资队伍。要全面落实学校“五大发展战略”,持续完善教职工激励保障体系,进一步提升教职工获得感,全力打造区域高校一流师资保障水平。要健全制度治理体系,推进学校规章制度系统化、动态化管理,常态化开展制度优化更新,构建科学规范、运行高效的办学治校体系。要强化干部队伍建设,各级干部要主动履职担当、深入一线务实作为,锤炼适配一流大学建设的高素质干部队伍。要严守廉洁办学底线,持续涵养风清气正、清正廉洁的校园政治生态和育人环境,为学校事业高质量发展保驾护航。

肖连团在会议总结时要求,全校各单位要提高政治站位、强化大局意识,深刻领会本次会议的核心要义与部署要求,迅速传达学习会议精神,要紧扣学校一流大学建设大局,立足岗位职责与单位工作实际,细化完善落实举措,切实把会议部署转化为工作思路、具体举措和实际成效,以更高标准、更实作风、更优效能攻坚克难、锐意进取,以实干担当推动学校事业高质量发展。

一审:郎 宇

二审:郭 亮

三审:赵国俊

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